Дело № ДЕЛО № 2-384/2014 ~ М-232/2014

РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. 07.04. 2014 года а. Тахтамукай. Тахтамукайский районный суд Республики Адыгея в составе: Председательствующего федерального судьи Беджашевой В.И. при секретаре Миш А.А. Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Барцикян К.О. к МУП ЖКХ «Энемское» о взыскании задолженности по заработной плате. УСТАНОВИЛ: Барцикян К.О. обратилась в суд с иском к МУП ЖКХ «Энемское» о взыскании задолженности по заработной плате. В обосновании исковых требований указала, что состояла в трудовых отношениях с МУП ЖКХ "Энемское" с 07.04.2008г. по 25.03.2013г, занимала должность бухгалтера с окладом в размере <данные изъяты> рублей в месяц. 01.05.2008г. была переведена на должность главного бухгалтера с окладом <данные изъяты> рублей в месяц. 08 августа 2012г. я ушла в декретный отпуск по беременности и родам и впоследствии была уволена 25.03.2013г. Указывает, что работодатель не произвел расчет, на дату увольнения задолженность ответчика по заработной плате за период с 01.07.2012г. по 07.08.2012г. составила <данные изъяты> руб, в том числе июль- <данные изъяты> руб и август <данные изъяты> руб. Задолженность по компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении составила <данные изъяты> руб.Всего задолженность составила - <данные изъяты> рублей. Просит взыскать с Муниципального унитарного предприятия жилищно - коммунального хозяйства "Энемское" (ИНН 0106011940, ОГРН 1040100629910, юр. адрес: РА, <адрес> <адрес> ) задолженность по заработной плате за период с 01.07.2012г. по 07.08.2012г. составила <данные изъяты> руб, в том числе июль <данные изъяты> руб и август <данные изъяты> руб. Задолженность по компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении составила <данные изъяты> руб.Всего взыскать - <данные изъяты> рублей. В судебное заседание истица не явилась, направила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, исковые требования поддерживает в полном объеме, просит удовлетворить. Конкурсный управляющий МУП ЖКХ «Энемское» извещенный о дне слушания дела в суд не явился, по телефону сообщил, что осведомлен о существе заявленных требований, подтвердил, что действительно имеется задолженность по заработной плате. Возражений по заявленному исковому заявлению не представил. Суд, исследовав материалы дела, приходит к выводу, что заявленные требования подлежат удовлетворению как законные и обоснованные. Как следует из представленных истцом документов: - 07.04.08г. между истицей и МУП ЖКХ «Энемское» заключен трудовой договор. - 07.04.2008г. согласно приказу № 4-к о приеме на работу, принята на работу в должности бухгалтера с окладом в размере <данные изъяты> рублей в месяц. - запись в трудовой книжке об увольнении 25.03.2013г. в связи с ликвидацией МУП ЖКХ. Оснований ставить под сомнение сумму расчета истца нет, т.к. ответчик не представил суду отзыв по заявленным требованиям. В соответствие с ст. 129, ст.236 ТК РФ работодатель обязан своевременно и в полном объеме выплачивать заработную плату, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, отплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с процентами в размере не ниже 1\300 действующей ставки рефинансирования ЦБ России от невыплаченных сумм за каждый день просрочки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно. В соответствие с ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. В соответствие с ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений. Факт наличия у истца трудовых отношений с МУП ЖКХ «Энемское» подтверждается выпиской из трудовой книжки, приказом о приеме на работу из содержания которых следует, что истец состоял с ответчиком в трудовых отношениях с 07.04.2008г. по 25.03.2013г., в соответствие с ст. 140 ТК РФ, работодатель обязан произвести с уволившимся работником расчёт в день увольнения с выплатой всех причитающихся работнику от работодателя сумм. Руководствуясь ст. 193-198 ГПК РФ суд РЕШИЛ: Исковые требования Барцикян К.О. к МУП ЖКХ «Энемское» удовлетворить, взыскать в её пользу с Муниципального унитарного предприятия жилищно-коммунального хозяйства "Энемское" (ИНН 0106011940, ОГРН 1040100629910, задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> рублей, денежную компенсацию за неиспользованные отпуска в сумме <данные изъяты> рублей. Всего взыскать <данные изъяты> рублей ( <данные изъяты> Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Адыгея через Тахтамукайский районный суд в течение месяца со дня его вынесения. Федеральный судья В.И. Беджашева.